Ihre Vorteile

Wir möchten unsere Mitarbeiter so lange wie möglich bei uns behalten und haben uns verschiedene Aktionen überlegt, wie wir unseren Mitarbeitern was Gutes tun können. Diese Incentives bekommen Sie nur bei wenigen Arbeitgebern!

 
  • Unbefristete und sichere Arbeitsverträge
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Pünktliche monatliche Abrechnung
  • Führen von Bewerbergesprächen zur fachlichen und persönlichen Eignung in Ihrer Wohnortnähe
  • Regionale Arbeitsplätze
  • Hilfestellung bei der Suche nach einer Unterkunft
  • Moderne Kundenunternehmen
  • Bei Schweißern: Vorschweißtermin in einer Schweißkursstätte vor Ort, um die Eignung im Handfertigkeitstest zu überprüfen
  • Persönliche und kompetente Betreuung und Beratung in verschiedenen Sprachen
  • Hilfestellung bei Behördenangelegenheiten
  • Persönliche Schutzausrüstung (PSA) wird zur Verfügung gestellt
  • Gemeinsame und regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Organisation von Fahrgemeinschaften
  • Vermittlung von Sprachkursen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
  • Und vieles mehr!

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber und sichern Sie sich eine Prämie in Höhe von bis zu 250,- €.

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Überstundenzuschlag

Bei uns bekommen Sie einen Überstundenzuschlag von 35 % (statt 25 %).

Weitere Infos erhalten Sie bei Ihrem Ansprechpartner.

Wir bezahlen Fort- und Weiterbildungen

Für verschiedene Berufsgruppen bieten wir Weiterbildungen an, wie z. B. Gabelstaplerscheine.

Weitere Infos erhalten Sie bei Ihrem Ansprechpartner.

Zuzahlung bei vermögenswirksamen Leistungen

Sie erhalten eine Zuzahlung von 13,50 € auf Ihre vermögenswirksamen Leistungen, wie z. B. auf den Bausparvertrag.

Weitere Infos erhalten Sie bei Ihrem Ansprechpartner.


Fragen?

Wir sind für Sie da!

04954 - 89 3 88-100
info@rensel.de